POLÍTICA INTEGRAL

Transportes de la Sierra S.A.S. es una Empresa dedicada al transporte de carga líquida y seca a granel a nivel nacional; tiene en sus principios la búsqueda de la satisfacción de sus clientes a través de la entrega oportuna e integral de sus productos, utilizando tecnología de transporte automotor adecuada, aplicando buenas prácticas de gestión para el seguimiento  y el control de los procesos; el personal está comprometido con la prevención y/o disminución de los impactos ambientales  y afectación a la comunidad al interior de la empresa y en su entorno, así como también con la adopción de buenas prácticas de salud y seguridad para tener bajo control de riesgos asociados a las actividades y en especial los riesgos prioritarios, para evitar accidentes e incidentes de trabajo, enfermedades laborales y daños a la propiedad, y al medio ambiente, con un sistema de gestión de calidad, seguridad, salud en el trabajo y ambiente, direccionado a la promoción de una buena calidad de vida laboral y al mejoramiento continuo de sus procesos y actividades.

Lo expuesto, se realiza con el respaldo económico de la alta dirección, la búsqueda permanente del Desarrollo Integral del Talento Humano, el uso racional de los recursos naturales, el cumplimiento de la legislación y de los requerimientos aplicables y con responsabilidad social con los grupos de interés enfocados bajo los principios del desarrollo sostenible.

Por la relevancia que tienen los proveedores y subcontratistas, se aplica un proceso formalmente definido para su selección y evaluación y en general seguimiento al desempeño, de tal manera que la política de la Empresa también sea de cumplimiento para ellos.

POLÍTICA ANTICORRUPCIÓN Y DE PREVENCIÓN DEL LAVADO DE ACTIVOS Y FINANCIACIÓN DEL TERRORISMO. 

Transportes de la Sierra S.A.S, actúa bajo valores corporativos que se oponen a prácticas deshonestas y actos malintencionados que impliquen un comportamiento ilegal, por esta razón vigila y promueve el compromiso a sus empleados y directivos hacia el buen comportamiento y a rechazar actos de corrupción, soborno, fraude y negociaciones de pagos distintos a los legales, en las diferentes áreas, procesos y operaciones de la Empresa, por medio de procedimientos y actividades que permiten tener el control sobre las operaciones dentro de la organización.

La Empresa se compromete a cumplir con los requisitos legales aplicables para la prevención y control del lavado de activos y financiación del terrorismo. Así como también la alta dirección está comprometida con proporcionar los medios y adoptar medidas para permear a la organización de verse afectada por actividades y operaciones sospechosos que pongan en duda el buen nombre y funcionamiento de la Empresa.